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两个人谈恋爱也是有很多小浪漫的，这样两个人的感情才会越来越好，爱情中到底有些什么样的技巧呢？那么下面是迷你句子网小编收集整理的"办公室“小甜心”需警惕的4个陷阱"，希望能够帮助到各位。

养眼又养心，在钢筋水泥丛林构筑的写字楼，是刻板的工作、冰冷的电脑和匆忙的脚步。这时，如果有一个女孩，像啁啾的林中云雀一样，无所顾忌地展现她天性的欢乐与活力，俨然是办公室的甜心，使整个僵硬的空间立马柔和起来，随之化解的还有同事们脸上单调、冷漠和疲惫的表情。

可是，小甜心，你可知你前面埋着种种陷阱？

陷阱一：充当花瓶

某老总进进出出带着办公室一位女孩，女孩当然很年轻，二十出头，她做的工作是在某些场合帮老总提着手机，老总去拜访某某人时，她在旁边捧着一束鲜花，诸如此类。在旁人眼里，这女孩子的身份有点模糊，对她的评论有点不屑。老总有次私下问一个熟人：这女孩子怎样？熟人当然不会妄加评断，倒是老总又自顾自说下去，说这女孩虽然不怎么漂亮，但长得干干净净的还算讨人欢喜。在许多人眼里，办公室甜心，只不过是个嘻嘻哈哈的好像没心没肺的小丫头，活泼、天真，可能还有点缺心眼，是大家的开心果。遇到晋升、提级时，没多少人会想起你来，别人提到你，首先想到的是：那个小姑娘啊，很可爱！而不是，那个小姑娘啊，很能干！于是，升职总是与你失之交臂，你的价值，仅仅体现为办公室里一个赏心悦目的花瓶角色而已。

陷阱二：遭遇性骚忧

那天，公司因临时缺司机，老板便开着自己的车载着静一同赶去总部开一个紧急会议。车启动的时候，静突然感到一只毛手摸自己的脚。仔细一看，原来是老板借着挂挡的机会手脚不轨。

办公室甜心，你的妩媚，你的温柔，你的快乐，你的殷勤，你的善解人意，你的体贴周到，都是大大的优点，但你的当心，没准儿放在某些环境里就是一种浪费，甚至是一种危险，如果你疏忽了而遭遇性骚忧，那可是哑巴吃黄连。要让好色之徒不敢轻易来犯，你需要在办公室里树立自己正面形象。因为无耻的骚扰者经常会挑选幼稚软弱的对象下手。用严谨端庄的形象配合你的言行让同事们都知道你是一个很规矩的正派女孩，一旦你指证某人为骚扰者，让他当时成为过街老鼠式的办公室公敌。

陷阱三：避免幼稚

琳与景因为一家公司的方案策划，不同的是琳进来的时间更晚，而且似乎琳更漂亮一些。初到时的琳对景很亲热友好，感动之余景提供了不少公司内部人事关系的小秘密给她。然而，景怎么也没想到，为了讨好上司，琳把其中一些较为隐秘的内容透露给了人事部门的男主管。虽然事件本身没有给景带来很大实质性的伤害，但此后她经常能明显感到主管眼中冷淡不信任的神情。

办公室甜心，甜在大家的心里头，但是，一个甜字背后的隐台词却是幼稚、天真、不成熟。见惯惊涛骇浪、人情冷暖的人怎么可能甜得起来呢？何况你是办公室甜心，大家都这么青睐你，同性中人难免要呷酸，谁让你抢了别人的风头，工作中要是有人给你小鞋穿，那一点也不奇怪。

陷阱四：第三者嫌疑

美丽、快乐、单纯、有OFFICE之花美称的阳，被缠绕在善意的恭维和恶意的引诱当中，她的美有时就是她的苦恼。有一次，一个泼妇样的女人冲进办公室对她破口大骂，原来被人误指破坏家庭，那一次阳很受伤。好像阳突然有了一种渴望，要努力使自己长大。她换下妩媚的裙衫，把自己缩进灰色的套装；她尽量用严肃的口气说话，不再开怀大笑作为办公室甜心，尽管很小心，避免同男同事走得近，让他们有非分之想，但受宠的你非常容易受伤，特别是容易吃醋的太太往往把你当作假想敌。

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办公室暧昧产生的危害一或许会有牺牲

办公室暧昧其实是一把双刃剑，因为它可以让我们拥有一段恋情，但是我们不知道这段办公室恋情是否安全，因为如果我们投入在感情上的时间太多了，就会容易在工作中出错。

而且有可能没办法脱离那种工作中的状态，就是会有跳脱感，总感觉双方会存在一定的距离。如果是同时要晋升的两个人或许还会因为各种各样的事情而吵架，同时还有可能会出现只能留一人这样的情况。

办公室暧昧产生的危害二会有八卦滋生

办公室暧昧其实会出现很多流言蜚语，如果我们和女友今天来公司的状态不太好，别人就有可能会认为我们是不是吵架了，就等于说把我们私下的状态说给了每一个人听，这样就容易在时时刻刻被别人关怀着，会产生不安全感。

所以就办公室恋情是否安全这个问题，小编自认为是不太安全的，不过也是有成功的案例，这个需要综合大家自身进行考虑。

办公室暧昧产生的危害三会影响人际关系

办公室中有暧昧或许正常，但是如果明知道对方是有家室的，还去搞这些七七八八的，那就不太好了，这样别人也会用异样的眼光来看你，这样你在公司里面也不好呆了。所以不要让道德压力来影响工作。平常小打小闹没关系，不要太过。

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等上叁个月。叁个月后，你才适合在新公司中约会你的同事。当你还是新员工时，难免会处于别人的打量、评判之中。如果你的动作太快，就会招引来太多的关注。没有人需要这样的压力。

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每次你出门时，顺便路过她的隔间稍作停留。如果感觉进展顺利，就把它变成一个习惯，常去看看。它将为你开启约会之夜的大门，并且让短暂的拜访更容易从我听够了那些该死的报告转化到想要出去晚上喝一杯吗?

为了泡女同事好好工作

加班加点的工作可以减少其他男同事的不平衡心态。当你开始约会后，要一直保持最努力的工作状态。如果你们的感情让其他人嫉妒、担忧、甚至生气，那么千万不要再给他们新的理由去打你们的小报告了。

上面的几点就是办公室追女孩子的秘籍了，其实爱情来了挡不住的，不要对任何一种感情存有偏见。

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职场是一个大染缸，善于学习的能学到很多技能，不善于学习的那就危险咯，下文讲说的几个观点是办公室恋情的高发原因，初入职的新新女要多学习学习了。

1.经常以工作之名要求女同事进入办公室，甚至单独和女同事一起加班的上司。

上司要求女同事进入办公室谈话是正常的事情。但是，如果没有目的地或者经常要求女同事这样做，就说明有些企图。女同胞一定要认真思考上司每一次的行为的目的性，发现上司有时没有目的地邀请自己时候，或者因为无关紧要的事情加班的时候，一定要找一些理由委婉地拒绝。不要让上司感觉到有机可乘。一般来说，上司要是发现女同事有防范意识，一般不会轻举妄动。

2.对女同事的个人生活过分关心的上司。

领导关心女下属也是正常的事情。但是，如果过分关心一个女下属，就有点不正常。有些上司对女下属的家庭、社会关系、爱情经历等等和工作无关的事情都很感兴趣，这就有点过分。所以，女人除非对领导的人品有绝对把握的情况下，一般不要向领导提供这些方面的信息。

3.对女部下的着装经常提出要求的上司。

虽然公司对员工着装有要求，但不是针对那一个女性的。如果一个上司经常要求女下属穿这样或者那样的服装，甚至要求女下属穿胸口开得很低的服装，明显是过分了。今天看到博客上有这样一副漫画，一个房地产公司经理要求售楼小姐穿低胸衣服，说现在金融危机时期要吸引顾客的眼球。我看最主要的目的要是要吸引这位经理的眼球。

4.经常承诺给女同事提高薪水、提高职位的上司。

对于业绩优秀的女下属，暗示性提示可能有提干或者加薪的机会也是领导的一种艺术，这样确实能够调动员工的积极性。但是，如果用承诺一定能达到这样的目的，显然是另有动机。一个单位对人员的变动尤其是提干和加薪是有严格规定和组织程序的，不是领导一个人说了算。就算是领导说了算，也需要公开评选。如果一个上司经常给女下属这样的承诺，说明他有明显的企图。

5.经常色咪咪地看女同胞的上司。

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